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addictedtoyou
Gesperrt Threadersteller
Dabei seit: 05.05.2006
Ort: -
Alter: -
Geschlecht:
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Verfasst Fr 18.08.2006 09:29
Titel Bewerbung per eMail oder schriftlich besser! |
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also meine frage steht schon im titel! wollte mal fragen welcher weg der bessere ist und was besser ankommt. viele firmen akzeptieren ja die bewerbung per eMail, aber ist das selbst in diesem falle die effizientere methode um eindruck zu hinterlassen? so ne bewerbungsmappe ist etwas das man in händen halten kann, ne eMail verschwindet doch irgendwo im outloook zwischen rechnungen, aufträgen und kundenfragen! oder nicht!?
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mcbethy
Dabei seit: 02.12.2002
Ort: Hamburg
Alter: 41
Geschlecht:
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Verfasst Fr 18.08.2006 09:53
Titel
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Lies mal hier. Ist zwar nicht der aktuellste Text, aber grundsätzlich kann man keine pauschale Antwort darauf geben, da dies von Unternehmen zu Unternehmen unterschiedlich ist. Am besten vorher anrufen und fragen, was eher bevorzugt wird.
Auf vielen Webseiten steht auch welcher Weg gewünscht wird. Wenn dort bei "Bewerbung" ein Formular oder eine E-Mail Adresse steht, kannst du dir sicher sein, dass solche Bewerbungen Beachtung finden. Steht lediglich eine Anschrift da, ist der postalische Weg wohl angebrachter.
Hier noch eine Checkliste was beachtet werden sollte.
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Anthill
Dabei seit: 22.08.2006
Ort: Hamburg
Alter: 37
Geschlecht:
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Verfasst Di 22.08.2006 11:18
Titel
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Hab' mich damit auch schon auseinandergesetzt.
Und dann habe ich einfach selber Richtlinien aufgestellt:
- Wenn online Bewerbung erwünscht ist oder gar ausschließlich angeboten wird, wir der Weg natürlich genommen.
- Bietet ein Betrieb ein spezielles Formular auf seiner Homepage zum online Bewerben an, wird dieses auch genutzt.
- Verweist ein Betrieb lediglich auf eine schriftliche Adresse mit eMail, wird sich schriftlich beworben.
- Und wenn keine eMail angegeben ist, ist das ja eh klar.
Laut einem Breicht im HH Abendbaltt fährt man mit einer solchen Strategie eigentlich recht gut.
Zuletzt bearbeitet von Anthill am Di 22.08.2006 11:20, insgesamt 1-mal bearbeitet
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Dagwyna
Dabei seit: 25.08.2006
Ort: Hamburg
Alter: -
Geschlecht:
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Verfasst Fr 25.08.2006 19:38
Titel
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Genau so ist es.
Immer mehr Unternehmen scannen heute die Post ein. Mit einer E-Mail Bewerbung hat man schon viel gewonnen.
Sie sollte natürlich genau so perfekt wie eine schriftliche Bewerbung sein.
Aber zum Stil Deiner Frage: Auf Rechtschreibung, Groß- und Kleinsachreibung etc. legen nicht nur die Unternehmen, sondern auch die meisten Foren viel Wert. Und da "Erwachsene" die Bewerbung lesen, fährt man mit der alten Rechtschreibung gar nicht so schlecht.
Viel Erfolg,
Dagwyna
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Account gelöscht
Ort: -
Alter: -
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Verfasst Sa 26.08.2006 19:38
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Hi
also ich hatte schon bei 2en eine Einladung trotz Email Bewerbung.
Aber die haben dies auch erwünscht. ich denke solange sie es anbieten, ruhig nutzen.
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zisa
Dabei seit: 24.07.2003
Ort: -
Alter: 41
Geschlecht:
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Verfasst Di 29.08.2006 15:17
Titel
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Das Thema Rechtschreibung ist auch immer wieder interessant. Was ist wirklich vorteilhafter: nutzt man die alte Rechtschreibung, um die alten Herren und Damen nicht zu verwirren oder verwendet man die neue Rechtschreibung, um zu zeigen, dass man auf dem neusten Stand der Dinge ist?
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