[baumwurzel]

hallo

mir wurde mitgeteilt, dass meinem chef die grafische arbeit von mir nicht mehr gefällt und ich bis ende des monats noch zeit habe besser zu arbeiten.

darüber gab es auch schon gespräche
nur diesmal mit dem hinweis, wenn ich mich nicht verbessere wird mir gekündigt.

er kann mir doch nicht trotz mündlichen hinweis dann einfach kündigen von einem tag auf den andere oder?

ich habe dort 3 jahre meine ausbildung gémacht und jetzt paar monate im unbefristeten vertrag

[Smooth-Graphics]

Nein, es gibt Kündigungsfristen. Die beläuft sich auf 3 Monate normalerweise.

[Dis]

Was steht den in deinem Arbeitsvertrag?

[Kipperlenny]

[hopsi]

Woher habt ihr denn die Kündigungsfrist von 3 Monaten? Bei einem Arbeitsvertrag, der erst seit ein paar Monaten besteht, beträgt die Frist doch gesetzlich mindestens 4 Wochen zum 15. oder Monatsende, oder nicht? Evtl. ist der TE auch noch in der Probezeit, dann sind sogar nur 2 Wochen Frist zulässig. Kündigungsfristen im Arbeitsrecht

Das ist natürlich keine Rechtsberatung

Wie kommt dein Chef eigentlich darauf, dass ihm plötzlich, nach 3 Jahren Ausbildung und Übernahem deine grafische Arbeit nicht mehr gefällt?

[Kipperlenny]

[Nimroy]

Klar kann er kündigen. Warum sollte er nicht?

[Zeithase]

Das kann er - wenn er unter 10 Vollzeitangestellte beschäftigt - sogar ohne Grund.