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Thema: Kündigung - aber was mit Referenzen? vom 19.11.2010


Neues Thema eröffnen   Neue Antwort erstellen MGi Foren-Übersicht -> Beruf und Karriere -> Kündigung - aber was mit Referenzen?
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suncruise305
Threadersteller

Dabei seit: 05.09.2008
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Verfasst Fr 19.11.2010 15:11
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Kündigung - aber was mit Referenzen?

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Hallo liebe Mediengestalter,

ich habe meine Kündigung erhalten aus betriebwirtschaftlichen Gründen doch meine Problem:
Ich war allein im Medienbereich bei der Firma angestellt, alle Drucksachen (Flyer, Visitenkarten, Logos etc.) und auch Webdesign was entworfen und umgesetzt wurde waren meine Ideen und habe ich gemacht. In der Kündigung steht

"Wir weisen daraufhin, dass Sie an allen Entwicklungen und Arbeiten wie Internetauftritt, Flyer etc. keine Rechte haben, die sind Eigentum der .....firma....."

Dürfen die das einfach? Also ich meine, es waren doch meine Ideen..??

mfg
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tom_sc

Dabei seit: 09.11.2010
Ort: IN
Alter: 37
Geschlecht: Männlich
Verfasst Fr 19.11.2010 15:15
Titel

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Deine Entwürfe für die Drucksachen etc. sind trotzdem Eigentum der Firma...
Und natürlich ist das ganze auch legitim.


Zuletzt bearbeitet von tom_sc am Fr 19.11.2010 15:20, insgesamt 2-mal bearbeitet
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eugen.schuetz

Dabei seit: 21.12.2007
Ort: Berlin
Alter: 40
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Verfasst Fr 19.11.2010 15:17
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http://www.mediengestalter.info/forum/45/referenzen-aus-aktuellem-job-bei-neubewerbung-verwenden-137479-1.html
*zwinker*
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suncruise305
Threadersteller

Dabei seit: 05.09.2008
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Geschlecht: Weiblich
Verfasst Fr 19.11.2010 15:37
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na toll ... aber bin ich verpflichtet, wenn die noch irgendwas wissen wollen oder so denen das zu sagen? Ich meine die haben mich ja gekündigt.
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aUDIOfREAK

Dabei seit: 04.04.2002
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Verfasst Fr 19.11.2010 15:53
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suncruise305 hat geschrieben:
na toll ... aber bin ich verpflichtet, wenn die noch irgendwas wissen wollen oder so denen das zu sagen? Ich meine die haben mich ja gekündigt.


das is wieder was anderes... du darfst nur die daten an sich nicht für dich benutzen - in welcher form auch immer... im gegenzug hast du nach der kündigung auch keine verpflichtungen mehr. d.h. wenn in 2 monaten einer angeschissen kommt, weil er mit deinen daten nicht zurecht kommt, kann dir das herzlich egal sein Lächel
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suncruise305
Threadersteller

Dabei seit: 05.09.2008
Ort: -
Alter: -
Geschlecht: Weiblich
Verfasst Fr 19.11.2010 15:55
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aUDIOfREAK hat geschrieben:
suncruise305 hat geschrieben:
na toll ... aber bin ich verpflichtet, wenn die noch irgendwas wissen wollen oder so denen das zu sagen? Ich meine die haben mich ja gekündigt.


das is wieder was anderes... du darfst nur die daten an sich nicht für dich benutzen - in welcher form auch immer... im gegenzug hast du nach der kündigung auch keine verpflichtungen mehr. d.h. wenn in 2 monaten einer angeschissen kommt, weil er mit deinen daten nicht zurecht kommt, kann dir das herzlich egal sein Lächel


das nenn ich dochmal eine gute Nachricht ... ich hätte nicht gedacht, das ich echt alles was ich da gemacht habe nicht weiter als Referenz laufen lassen darf. Denn in mein Arbeitsvertrag steht nichts drin, nur in der Kündigung.
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aUDIOfREAK

Dabei seit: 04.04.2002
Ort: Ansbach
Alter: 44
Geschlecht: Männlich
Verfasst Fr 19.11.2010 16:02
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suncruise305 hat geschrieben:
aUDIOfREAK hat geschrieben:
suncruise305 hat geschrieben:
na toll ... aber bin ich verpflichtet, wenn die noch irgendwas wissen wollen oder so denen das zu sagen? Ich meine die haben mich ja gekündigt.


das is wieder was anderes... du darfst nur die daten an sich nicht für dich benutzen - in welcher form auch immer... im gegenzug hast du nach der kündigung auch keine verpflichtungen mehr. d.h. wenn in 2 monaten einer angeschissen kommt, weil er mit deinen daten nicht zurecht kommt, kann dir das herzlich egal sein Lächel


das nenn ich dochmal eine gute Nachricht ... ich hätte nicht gedacht, das ich echt alles was ich da gemacht habe nicht weiter als Referenz laufen lassen darf. Denn in mein Arbeitsvertrag steht nichts drin, nur in der Kündigung.


naja im regelfall isses so das du mit erhalt deines lohnes alle nutzungsrechte an deinen arbeitgeber abtrittst. du hast zwar offiziell die urheberrechte, die nützen dir allerdings ohne entsprechende nutzungsrechte gar nichts. in deine bewerbungen kannst du ja aber trotzdem schreiben, das du alleinverantwochlich für alle werbemittel deines ehem. arbeitgebers bist. ich denke mal die webseite steht im netz und da gibts sicher auch ein paar flyer als pdf zum download... so kannst du das dann als referenz zumindest angeben, ohne das du was mitschickst...
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flavio

Dabei seit: 14.04.2003
Ort: MUC
Alter: 44
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Verfasst Fr 19.11.2010 16:03
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