[ToZoX]

Hallo Community,

ich habe aktuell eine "Auseinandersetzung" mit meinem Ex-"Chef". Ich habe dort als Kleinunternehmer für einen festen Monatslohn gearbeitet und denen Rechnungen geschrieben usw., kennt ihr ja.

Nun wurde ich aufgrund einer Lohnerhöhungsforderung (von 5,47€ Stundenlohn auf 8€) unfreiwillig entlassen, wo mir gesagt wurde ich wäre zwar nicht mehr "fest" dort, könne aber noch auf Bedarf arbeiten. Unterschrieben habe ich nie etwas.

Als ich aufgehört habe, haben sie mich aufgefordert ihnen die Daten die ich noch habe zu geben, was ich natürlich dummerweise getan hatte Jetzt möchten sie von 2 Werbeanzeigen die ich gestaltet hatte, verpackte InDesign-Dateien haben, da ich ihnen nur meine wirre Ordnerstruktur hinterlassen hatte.
Das sehe ich jedoch nicht ein, dass irgendjemand meine Projekte weiterbearbeitet (natürlich kostenlos, da intern), damit sie daran auch noch sparen können...

Der Verlauf der SMS-Diskussion:

Er: "Guten Morgen [...], wir benötigen die Daten dringend. Leider haben wir noch nichts erhalten."
Ich: "Ich verstehe nicht, warum meine Projekte jetzt von jemand anderem bearbeitet werden sollen."
Er: "Weil wir unsere Zusammenarbeit beendet haben und nur bei bedarf weiter zusammenarbeiten. [...], deine Vorstellungen waren für uns nicht umsetzbar. Deshalb die Entscheidung. Wir stehen jederzeit für ein offenes Gespräch zur Verfügung."
Ich: "Meine Daten habt ihr soweit bekommen, Schriften kann der sicherlich kompetente Grafiker selbst einfügen. Wie du schon geschrieben hast, ihr habt die Zusammenarbeit beendet."
Er: "Du hast die Arbeit im Rahmen unserer Zusammenarbeit gemacht und bist dazu verpflichtet uns die Daten zur Verfügung zu stellen. Das ist nun das letzte Mal das wir dich dazu auffordern. Wir wollen weiter ein freundschaftliches Verhältnis pflegen. Deshalb ist es uns wichtig eine vernünftige Lösung für alle Parteien zu finden."

Was meint ihr dazu? Bin ich denen irgendetwas schuldig?

[Sherithra]

Schwierig, wenn mal wieder nichts schriftlich festgehalten wurde. Bei Freelancertätigkeiten bei Agenturen kann man jedoch schon davon ausgehen, dass die auch die offenen Daten wollen – und passt seinen Stundensatz dementsprechend auch an.
Das sind alles Dinge, die im voraus geregelt werden sollten.
Allerdings spricht ein „Lohn“ von 5,47 € (????????) eher für einen Minijob, bei dem Du durchaus sozialversichert bist???

Wenn Du tatsächlich als Selbstständiger einen Stundenssatz von 5–8 Euro verlangst...

[Benutzer 37983]

Eine SMS-Disskussion???

Ansonsten wäre es gut gewesen, solche Dinge vorher schriftlich zu klären, sagte Sherithra ja schon. Warst du fest angestellt? Hast du Sozialversicherungsleistungen erhalten? Hast du freiberuflich gearbeitet und nebenher noch andere Jobs gehabt? Wieso arbeitest du für 5-8,- Stundensatz, wenn du freiberuflich tätig sein solltest?

Viele Fragen...

[Kipperlenny]

lol 5,47€ *rolf* lol Und das als Selbständiger *rofl* lol

[Benutzer 62312]

[ToZoX]

Ich war zwar freiberuflich tätig, habe aber halt auf nebenberuflicher Basis gearbeitet, das heißt fester Lohn. Wäre denen sonst zu teuer geworden.
Habe monatlich 350€ auf 16 Wochenstunden erhalten, hatte aber keinen Arbeitsvertrag.

Ich bin kein "Scheinselbständiger", da ich nicht nur für die gearbeitet habe. Ich musste u.a. Dinge machen, die nicht in meinen Aufgabenbereich gehörten, für die ich auch nicht bezahlt wurde.

[Benutzer 62312]

Schick denen einfach die Daten.

[ToZoX]

Sorry, aber ich möchte gerne die rechtliche und nicht die moralische Lage erfragen, denn die steht hier nicht zur Diskussion.