[Bubbelgum]

ahcherjee, dass wuerde ich nicht machen. ruf bei deinem favorieten an und frag, wie die uebernahmechancen aussehen. wenn die gut sind, dann nimm die. wenn nicht, dann die anderen.
aber mach bloss nicht so n mist von wegen erst unterschreiben und dann k[ndigen. das wird denen nicht gefallen und du hast dann bestimmt n schlechtes gewissen.

gruss BuB

[Waschbequen]

[Falzbeil]

tach,
rechtlich ist das kein problem nur brauchst du bei denen du dann absagst später nicht mehr ankommen.wenn du dich nicht an die abmachungen hälst. also späterer arbeitsplatz ist da ziemlich unwarscheinlich...
klar oder?
falzer

[2fuenf14]

Ja das is sowieso klar dass ich bei denen dann versch***en

Ich bin echt noch am überlegen... weil wenn ich am Ende ohne was dasteh is auch nich das Wahre!!

Hab heut allerdings mal bei meinem Favoriten angerufen und erfahren dass die mich natürlich verstehen und für sie der Ausbildungsplatz auch in Ordnung geht. Das Praktikum soll auch mehr so etwas sein wie eine "Kennenlern-Zeit" und dass wir die Zeit vor der Ausbildung sinnvoll nutzen und nicht einfach so verstreichen lassen.
Die Chancen stehen also gut wenn "während dem Praktikum nicht irgendwas gravierendes schief läuft, oder es mir da überhaupt nicht gefällt" (Zitat Agentur)

Ich könnte ja auch einfach unterschreiben, denen aber mitteilen dass ich bei ner anderen Agentur derzeit n Praktikum mache. Und auf einmal erfahre ich vielleicht dass ich übernommen werden könnte

[Waschbequen]

Das ist klar dass die dir das Blaue vom Himmel erzählen was das Praktikum angeht, schriftlich hast du aber trotzdem nix.

[G400]

und was haste jetzt gemachst?

ich würde nicht bei den anderen unterschreiben. fairness ist wichtig. du willst doch auch nicht dass die dich abziehen. also lass das.

als ich mit meiner ausbildung fertig war hab ich mich bei mehreren agenturen als webdesigner beworben. eine in dachau hat mir dann per email zugesagt und wollte gerade der anderen agentur von der ich ein angebot hatte absagen als plötzlich (eine woche nach der zusage) per email eine absage kam. fast wäre ich im arsch gewesen.

fairplay ist wichtig

[der_Milchmann]

Ich würde mich rein danach richten:

a) Welche Erfahrung hat der Betrieb mit Auszubildenden? Haben die das schonmal gemacht? Sind die Prüflinge durchgefallen oder durchgekommen - mit welcher Note (Wenn man letzteres überhaupt in Erfahrung bringen kann, aber die IHK hilft da mit einem kurzen Anruf weiter, musst aber angeben "bitte diskret behandeln" - nicht, dass da was durchkommt, macht sich nicht gut, wenn man rumschnüffelt - manche mögen das nicht)

b) Welche Aufträge machen die und vor allem - Was darf der AZUBI machen? Nutzt dir nichts, wenn sie superkreative sachen machen, an die du nicht randarfst.

c) Wie ist die technische Ausrüstung und wie sieht die derzeitige Wirtschaftslage aus (wird der Betrieb eventuell bald zumachen und noch eine schnelle billige Arbeitskraft vorher suchen?


Im Absoluten Zweifelsfalle - nimm gleich den festen Vertrag, ein Spatz in der Hand ist besser als die Taube auf dem Dach und ein Platz ist ruck zuck weg und am End sind auch noch beide weg, wenn das mit dem Praktikum platzt


Ich denke da eher rational, nicht so sehr kreativ, weil du das letzten endes 2-3 Jahre durchziehen musst

[Naranji]

Also für mich klingt das mit dem Praktikum ja fast bißchen nach Abzocke. Wofür ist denn
sonst die Probezeit da? Um genau das festzustellen, womit sie dir das Praktikum auf's
Auge drücken wollen, nur dass sie länger Zeit haben. Würde mich mal gut über den Laden
informieren.

Bei mir war es auch so, dass ich erst dacht: "Cooler Laden!" und dann war das ein solcher
Dreckshaufen, den man keinem wünscht.

Mir wäre das zu riskant. Dieses Anlocken mit dem Praktikum klingt für mich eher nach:
"Dem machen wir nen Ausbildungsplatz schmackhaft, erzählen ihm das blaue vom Himmel,
aber dass das im Endeffekt nix mit uns wird ist jetzt schon klar, Azubi kostet im Vergleich
zum Praktikanten schließlich Kohle."
Hast du von denen schon nen Vertrag gesehen? Wobei das auch nix heißen muss...