[c_writer]

[plasticangel]

hälst dich wohl auch für den allwissenden. und komm mir nicht mit der kleinkindnummer, das ist lächerlich.

[Ellie]

Hallo,

ich wollte mit meinem Beitrag provozieren und es klappt ja wunderbar.

Ihr schimpft, daß ihr nach einer 3-Jährigen Ausbildung keine Superstelle findet, schimpft wie unfair es ist, wenn eine kleine Firma einfach nur das tut, was sie tun muß: Geld verdienen. Es ist für den Job völlig üblich, daß man kein Kreativitätsass sein muß, abgesehen davon setzt keine größere Agentur einen Newbie auf eine solche Stelle. Die muß sich jeder Neuling erst einmal erarbeiten, eine Bewerbung mit ein paar Photoshopcollagen reicht dafür nicht aus.

Und wer dann mit großen Erwartungen in eine Firme hineinstürmt und meint alles verbessern zu müssen, weil "die dort eingestaubt sind"... bitte, holt euch doch einen Gewerbeschein und arbeitet selbst und das ständig. Kein Problem, oder?

Oh, doch, was die vielen Fragen hier eindrucksvoll zeigen, keinen Plan von Kalkulation und Umsatzsteuer ist doch etwas zum Anziehen. Achsooo... und Geld investieren muß man auch noch. Genau diejenigen führen dann nach 3 Jahren eine kleine Firma mit veralteter Software und eingestaubtem Workflow, weil sie knapp über dem Existenminimum dahin vegetieren.

Bevor ihr hier völlig überzogene Ansprüche stellt, überlegt euch erstmal was ihr machen wollt. Wieviel Stunden nebenbei investiert ihr in Fortbildung, wieviel Geld gebt ihr für Fachliteratur aus, und ich meine nicht de Markt&Technik Bücher?

Und wenn ihr das wisst, dann geht ihr raus und recherchiert über die Firmen, die euch so einen Job auch bieten können, dann bewerbt ihr euch am besten initiativ. Und dann stehen die Chancen auch gut einen vernünftigen und passenden Job zu finden.

Ihr denkt alle anderen sind immer doof? Macht es besser!

LG,
Ellie

[c_writer]

[plasticangel]

[c_writer]

[Astro]

Macht am besten via PN weiter. Das passt nicht so ganz ins Thema.

[Ellie]

Moin,

das ist für einen jungen Menschen auch nicht so einfach durch die Berufswelt und u.a. soche Absagen durchzusteigen. Es sind einfach noch sehr viele Unsicherheiten vorhanden, und klar denkt man in dem Moment, wo man so einen Brief in den Händen hält: "Scheiß AG, der hat meine Qualitäten wohl nicht erkannt." Oft mit den heimlichen Gedanken: "Bin ich etwa zu schlecht in meinem Job, das mich niemand haben will?"

Das ist menschlich, aber die Gefahr sich zu sehr damit zu trösten ein verkanntes Genie zu sein, ist kontraproduktiv.

Ebenso kontraproduktiv ist es, einem alten Hasen einfach jedwege Kompetenz abzusprechen, gerade wenn es um Antworten auf die o.g. Fragen geht. Mich wundert diese Stutenbissigkeit nicht, denn die Medienbranche ist zwischenmenschlich auf Konkurrenz und sich-gut-verkaufen-können ausgelegt. Nur es hilft euch jungen Leuten kein Stück weiter sich auf dieses Konkurrenzgehabe zu konzentrieren, vielmehr ist es gerade für Berufseinsteiger wichtig sich fortzubilden und Praxis zu bekommen, und dazu gehört wieder Kritikfähigkeit, die ich hier oft vermisse.

Gut zu sein bedeutet nicht automatisch alles können zu müssen, seht euch mal die Bandbreite des MG-Berufes an, das kann nicht gehen. Also muß man sich aussuchen, nach den eigenen Stärken, wo man seinen Arbeitsplatz finden kann und was den individuellen Fähigkeiten entspricht. Wenn ich mich mit Nonprint kaum auskenne, macht es wenig Sinn sich auf so eine Stelle zu bewerben. Bin ich mehr Techniker und code, kann ich mich schlecht als Designer verkaufen.

Sich bei einer Probearbeit aufzuplustern und den Helden zu spielen bringt, wie hier eindrucksvoll beschrieben, nciht weiter. Anpassung ist notwendig und herauszufinden, wo man mit seinen beruflichen Qualifikationen tatsächlich steht. Und mit 22 ist das noch nicht an der oberen Spitze der Nahrungskette. Viel besser ist es, sich an den alten Hasen zu orientieren, die bereits ihre Erfahrungen gemacht haben, von dem Kollegen lernen, die man vorfindet, anstatt ihnen Inkompetenz vorzuwerfen.

Natürlich kann jeder seine eigenen Erfahrungen machen und dem Ego schmeicheln, sich für einen unentdeckten Helden halten, nur ist das in meinen Augen Zeitverschwendung. Macht das, was euch voranbringt und jammert weniger wie ungerecht die Welt ist. Und vergesst nicht, das man euch so behandelt wie ihr eure Kollegen.

LG,
Ellie