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nzc
Threadersteller
Dabei seit: 19.02.2008
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Verfasst So 06.04.2008 15:07
Titel Fahigkeiten/Kenntnisse in Stellenanzeigen bewerten |
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Hallo,
ich bin gerade in der Bewerbungsphase. Speziell geht es bei meiner Frage um die Stellenanzeigen in der Jobbörse der Agentur für Arbeit.
Firmen, die dort Stellenangebote einstellen, können mithilfe von Schlagworten das gesuchte Bewerberprofil präzisieren.
z.B.
Bildbearbeitung: gut
Photoshop: sehr gut
Teamleitung: vorhanden
usw.
Bei einigen Schlagworten, die dort auftauchen, weiß ich allerdings nicht genau, welche konkreten Tätigkeiten dahinterstecken. Dazu gehören:
1. Druckvorlagenherstellung
2. Werbemittel
3. Mediendesign
Bei diesen Begriffen stelle ich mir die Frage: Was genau wird von mir erwartet, wenn z.B. "Mediendesign: gut" gefordert wird? (bezogen auf Werbeagenturen)
Kann mir da einer weiterhelfen?
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engelchen81
Dabei seit: 04.07.2005
Ort: Hannover
Alter: -
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Verfasst Mo 07.04.2008 09:30
Titel
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Hallo,
also ich kann auch nur Vermutungen anstellen, aber ich würde sagen:
1. Druckvorlagenherstellung – Du musst in der Lage sein druckfähige Dateien zu erstellen und an den Druckdienstleister zu übergeben (kaum zu glauben aber wahr, die Fähigkeit Daten druckfähig zu machen fehlt einigen tatsächlich völlig)
2. Werbemittel – Ich vermute, dass sich die Firma nicht auf Webdesign oder Flyerdesign o.ä. festlegen will. Es wird alles gemacht, was anfällt: Banner für Veranstaltungen, Give aways etc.
3. Mediendesign – Du sollst in der Lage sein ein komplettes Werbemittel allein zu gestalten und nicht nur wie z. B. oben genannt ein Bild zu bearbeiten.
Das wären die Inhalte, die ich darunter verstehen würde
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Benutzer 62312
Account gelöscht
Ort: -
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Verfasst Mo 07.04.2008 10:01
Titel
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das würde ich auch so sehen.
(werbe)druckvorlagenhersteller war damals der heute mediengestalter. daher sollte das mind. im bereich "gut" sein.
werbemittel sind von flyer bis anhänger alles mögliche, auch hier geht es um gestaltung, bedruckung und auch beschaffung solcher artikel.
mediendesign ist allg. der begriff für gestaltung&design (nicht produktion). hier sind kreative ideen gefragt.
allg. finde ich es etwas albern nur mit solchen schlagwörtern zu spielen, da ihnen keine konkrete aufgabe zugeordnet ist. aber allgemein gesehen würde ich auch so wie engelchen sehen.
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nzc
Threadersteller
Dabei seit: 19.02.2008
Ort: -
Alter: -
Geschlecht:
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Verfasst Mo 07.04.2008 10:07
Titel
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Danke, ihr beiden, das hilft mir schon weiter. Vielleicht kann ja noch jemand bei Bedarf etwas ergänzen.
Zitat: | allg. finde ich es etwas albern nur mit solchen schlagwörtern zu spielen, da ihnen keine konkrete aufgabe zugeordnet ist. aber allgemein gesehen würde ich auch so wie engelchen sehen. |
Da spricht du mir aus der Seele!
Das mit den Stellenanzeigen ist manchmal echt ein Kreuz. Im Text nur allgemeines Blabla, aber dann 20 Schlagworte hinterherhauen aus so unterschiedlichen Bereichen, das man nicht mal ansatzweise erahnen kann, was die Hauptaufgabe an der neuen Arbeitsstelle sein wird. Und auf sowas Unkonkretes soll man dann eine zielgerichtete Bewerbung anpassen...
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Benutzer 62312
Account gelöscht
Ort: -
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Verfasst Mo 07.04.2008 10:20
Titel
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ich will nicht verallgemeiner, aber die letzten stellenanzeige die mir über den weg gelaufen sind...
beispiel: suchen mediengestalter fr mediendesign... fähigkeiten in gängigen print-programmen... wünschenswert html, php und flahs SOWIE digitale fotografie.
oder suchen dipl. grafik-design oder mediengestalter (nur eine stelle war ausgeschrieben mit dem üblichen zinober).
eine bewerbungsmappe sollte klar und deutlich machen was du kannst und worin deine stärken liegen. es liegt dann an dem unternehmen zu entscheiden, ob du passt oder nicht. deshalb sollte man da relativ unbeeindruckt an die sache heran gehen.
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aUDIOfREAK
Dabei seit: 04.04.2002
Ort: Ansbach
Alter: 44
Geschlecht:
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Verfasst Mo 07.04.2008 12:05
Titel
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naja die eierlegendewollmilchsau suchen ja viele... bei so kleinen klitschen mag das auch ok sein, aber normalerweise isses schon besser, man ist in seinem bereich (z.b. print - satz oder konzeption) gut und kann mit den anderen begriffen zumindest was anfangen. einen der tadellos alles beherrscht wirste eh nie finden... dazu sind die fehler meist viel zu weitläufig und umfangreich...
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