[aUDIOfREAK]

[robertlechner]

[Waschbequen]

@EvilDragon: Word!

@audio:

Das kann man so absolut nicht sagen, die Sache ist mal wieder: definiere den Mediengestalter, der für 1500 EUR 50 Stunden die Woche arbeitet.

a) Er ist der typische vom System gewollte MG, die eierlegende Wollmilchsau, die alles aber nichts richtig kann.
b) Er ist richtig gut in seinem Spezialgebiet, kann sich aber nicht verkaufen.

Alles andere wirst du da nicht finden. Meine Erfahrung bzw. mein Einblick in den Bereich .NET-Entwicklung (www.dotnetjob.de ) sagt mir, dass es jetzt schon in vielen Bereichen anfängt an richtig guten Fachkräften zu mangeln. Für einen Job als .NET-Developer in der Schweiz hat eine Firma kürzlich sogar 10.000 Franken ausgeschrieben, weil sie über Monate hinweg niemanden gefunden haben.

Gleiches übrigens auch in anderen Branchen, noch ein Beispiel: bei uns im Haus ist eine Heizungsfirma (sucht jemand nen Job in dem Gebiet? PN an mich). Die haben inzwischen sicher 30 Leute zum Vorstellungsgespräch für die Monteur-Stelle dagehabt, die sie dringend besetzen müssen, weil sie aus allen Nähten platzen - und die zahlen sehr gut. Ergebnis: noch niemanden gefunden, weil die Leute allesamt den Ansprüchen nicht genügten und selbst einfachste Aufgaben beim Test nicht lösen konnten.

Und das kann man auch auf den Bereich der "Mediengestalter" übertragen. Also: qualifizieren, spezialisieren, weiterbilden. Nur die Harten kommen in den Garten!

[EvilDragon]

[robertlechner]

Oh je warum glauben denn hier so viele, man würde sein Lebtag nie mehr als sein Einstandsgehalt bekommen???

EvilDragon hat schon recht, wer sich Mühe gibt, Bereitschaft zeigt und vor allem dabei nicht nörgelt, das ihm dies und das nicht passt (besonders, weil er sich zu schade ist für das bisschen Geld), der hat gute Chancen weiter zu kommen und besser bezahlt zu werden. Es ist auch heute noch bei guten Firmen so, dass man für mehr und bessere Leistung besser bezahlt wird. Wenn das bei Euch nicht so ist, dann tut ihr mir leid und Ihr arbeitet in einem Scheissladen (der sich mal Gedanken machen sollte, was los wär, wenn keiner die Arbeit machen würde).

Nur bei der Spezialisierung sehe ich ein zweischneidiges Schwert. Grundsätzlich dafür, aber ich würd trotzdem nie die ganzen anderen Aspekte der Medientechnologien aus dem Auge verlieren wollen, schon allein, weil man nie weiss, was die Zeit und der Zufall so mit sich bringen.

[EvilDragon]

[aUDIOfREAK]

[undo]

hiho,
also ich hab direkt nach der Ausbildung 4500 DM (ja, so lange ists schon her!) bekommen, für 40 Stunden mit Überstunden abfeiern können, kein urlaubsgeld, kaum weihnachtsgeld.
Wenn ich mir das hier so anhöre, war das ja nicht schlecht, wobei, damals war der markt wohl auch noch nicht dermassen überlaufen.
Von wegen WollelegendeEiermilchsau ... also ich hab in meiner Ausbildung eigentlich nur wirklich Print gelernt, ok, wir haben auch mal so pseudomässig ne Website zusammenhackselt, aber das war echt nur so Alibimässig.
Ich weiss ja nicht, was ihr alles in eurer Ausbildung lernt?!

Ich finde einfach, das NIveau der Berufschulen ist nicht gerade hoch.
Wir haben z.b. nie wirklich richtig was über gute Gestaltung gelernt, wahrscheinlich, weil die Lehrer das auch nicht konnten.
Das ist imo das wahre Problem ... schlechte Lehrer.
Ist übrigens leider an der Hochschule nicht so viel besser, naja, schon besser, aber ich habe noch mehr erwartet.
Und ja, wer sich reinhängt und dadurch gut wird (und nur dadurch wird man gut), denke ich, hat auch Chancen auf nen Job.
Aber doch auch nur dann, wenn sich nicht ALLE reinhängen, denn die Jobs sind nunmal begrenzt, ergo heissts toller sein als die anderen, der Kampf um die Jobs
Naja, ich studier lieber noch ne Weile