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mahzell
Dabei seit: 16.06.2003
Ort: bochum
Alter: 43
Geschlecht:
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Verfasst Mi 23.06.2004 17:43
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chatcress (sinngemäß) in nem anderen thread hat geschrieben: | nur vollgenöle hier! gerade bei den neuen user sollte man sich ein wenig zurückhalten!
frustriert? |
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Account gelöscht
Ort: -
Alter: -
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Verfasst Mi 23.06.2004 17:45
Titel
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Ich denke, ein Arbeitgeber darf zwar loggen, was das Zeug hält, doch gibt es doch gewisse Persönlichkeitsrechte zur wahren (was das Lesen meiner Post/E-Mails bspw. angeht.)
Das unwissentliche Filmen ist in manchen Ländern erlaubt, in manchen nicht. Auf alle Fälle ist das gesammelte Material mit Sicherheit NICHT vor Gericht gültig. Hier in D wird die Integrität der Privatspäre recht hoch geachtet, also ist es rechtlich wenigstens bedenklich.
Da ich aber kein Rechtsgelehrter bin, gibt es da sicherlich noch Diskussionsbedarf.
Private Telefonate sind (bei mir wenigstens) im Arbeitsvertrag berücksichtigt.
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Cocktailkrabbe
Dabei seit: 24.06.2002
Ort: 70374
Alter: 39
Geschlecht:
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Verfasst Mi 23.06.2004 17:48
Titel
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telefonieren, surfen und SMS schreiben kann ich doch auch in der Pause machen oder
Gruß
Cocktailkrabbe
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mahzell
Dabei seit: 16.06.2003
Ort: bochum
Alter: 43
Geschlecht:
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Verfasst Mi 23.06.2004 17:53
Titel
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XSchinkenX hat geschrieben: | Ich denke, ein Arbeitgeber darf zwar loggen, was das Zeug hält, doch gibt es doch gewisse Persönlichkeitsrechte zur wahren (was das Lesen meiner Post/E-Mails bspw. angeht.) |
nein, da der chef, wenn es dir verboten wurde, davon ausgehen kann, dass alle deine e-mails geschäftsintern sind, hat er das recht alles zu lesen.
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tuxedo
Dabei seit: 10.10.2002
Ort: ~/
Alter: 51
Geschlecht: -
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Account gelöscht
Ort: -
Alter: -
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Verfasst Mi 23.06.2004 17:57
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Beitrag gelöscht.
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morfkor
Account gelöscht
Ort: -
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Verfasst Mi 23.06.2004 17:58
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chatcress hat geschrieben: | mahzell hat geschrieben: | chatcress (sinngemäß) in nem anderen thread hat geschrieben: | nur vollgenöle hier! gerade bei den neuen user sollte man sich ein wenig zurückhalten!
frustriert? |
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hat miteinander soviel zu tun, wie die kuh mit dem fliegen.
das war weder posting noch frage. rumheulen wegen entfallener privilegien: ünbegründet. jeder, der in seiner pause über die firma seinen privatkram macht und darf, soll doch froh sein. es besteht keine verpflichtung seitens des ag dazu. im gegenteil. (aktuelle gerichtsurteile).
ich wundere mich gar nicht mehr, warum wir, was wirtschaft/bildung angeht, letzte sind, aber feiertage und arbeitnehmer-rechte (ich hasse es!!! und das seit ich azubi war!) in den vorderen rängen.
brd: kaputtgespielt. |
liest sich wie ein text von blacbloc.
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Account gelöscht
Ort: -
Alter: -
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Verfasst Mi 23.06.2004 18:00
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Beitrag gelöscht.
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