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shaly
Dabei seit: 19.11.2002
Ort: -
Alter: -
Geschlecht:
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Verfasst Do 22.01.2004 11:08
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also wir haben hier selbstgemachte vorlage und da hat bisher keiner gemosert.
meld dich, dann kann ich dir die bei bedarf gerne schicken...
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Kimmy
Dabei seit: 20.09.2002
Ort: kimland
Alter: 42
Geschlecht:
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Verfasst Do 22.01.2004 11:20
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also ich musste meins selber machen...
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dr.mobbe
Dabei seit: 22.01.2003
Ort: SHA
Alter: 42
Geschlecht:
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Verfasst Fr 23.01.2004 11:20
Titel
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Also ich hab meins einfach selbstgemacht !
schreib immer nur stichwortartig die Tätigkeiten auf.
Das hat mir nie jemand gezeigt oder gesagt wie ich
das zu machen hab. Musste zur ZP auch extrem viel
nachtragen erstmal aber seit dem führe ich es ordentlich.
An der ZP waren 2 Freaks da die haben die durchgeschaut während
wir in der Prüfung waren. Die haben zu keinem was gesagt und auch
bei niemand was reingeschrieben oder sonstwas ! hab zumindest nichts
mitbekommen.
Wenn was nicht in Ordnung wäre hätten die doch aber bestimmt gesagt das sich das bis zur AP zu ändern hat oder irgendetwas in der Art !
Nun hab ich dennoch n bischen schiss - ich hab nämlich bei
der IHK Heilbronn angerufen und gefragt wie so ein Ding ordnungsgemäß
(so stands auf der Einladung) auszusehen hat.
Die meinten nur
1. Ordentlich sortiert sprich nach Lehrjahre und vom Datum her passend
nacheinander.
2. Vom Ausbilder Auszubildenden unterschrieben
und dann hat sie noch angefügt "... und bei schule sollte nicht immer nur schule dran stehen" - --- da verging mir schlagartig das grinsen in den hörer !
also ich hab
1. keine Stundenzahlen zu den täglichen Tätigkeiten hingeschrieben
2. bei schule immer nur schule eingetragen
ansonsten is es aber ordentlich und komplett !
meine Fragen:
- kennt ihr selbst Fälle wo es "nicht in ordnung" war ? - was ist dann
passiert?
- wenn was nicht in ordnung ist muss man das dann nachtragen oder
was geht dann ab ? - wird man immer gleich von der AP ausgeschlossen
oder verwarnen die auch teilw. dann nur ???
- wie läuft das ab - nehmen die das ding mit oder bekommt man
es nach der Prüfung wieder ?
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Evil_Eva
Dabei seit: 19.03.2003
Ort: Ruhrgebiet
Alter: 45
Geschlecht:
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Verfasst Fr 23.01.2004 11:34
Titel
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mediencenter hat geschrieben: |
meine Fragen:
- kennt ihr selbst Fälle wo es "nicht in ordnung" war ? - was ist dann
passiert?
- wenn was nicht in ordnung ist muss man das dann nachtragen oder
was geht dann ab ? - wird man immer gleich von der AP ausgeschlossen
oder verwarnen die auch teilw. dann nur ???
- wie läuft das ab - nehmen die das ding mit oder bekommt man
es nach der Prüfung wieder ? |
Bei uns (IHK Münster) lief das ziemlich locker ab - wer´s zur Theorieprüfung vergessen hatte, konnte es zur praktischen mitbringen. Der Prüfer hat eigentlich nur kurz registriert "Berichtsheft vorhanden" und hat vielleicht 2-3 Seiten durchgeblättert - das war alles! Anschließend konnte man das Heft direkt wieder mitnehmen. Ich denke, es ist nicht empfehlenswert, kein Heft vorzulegen, aber kleine Ungereimtheiten dürften kaum auffallen.
Nach meinem Wissenstand ist das Berichtsheft in erster Linie eine Sache, die Dir selbst nutzen soll. Wenn Du bei der Prüfung durchfällst kannst Du im Fall des Falles dank Deines Berichtsheftes nachweisen, dass Du nicht die Möglichkeit hattest, bestimmte Dinge zu lernen. Habe da mal von einer Azubine gehört, die in ihrer MG-Ausbildung fast ausschließlich Aufkleber auf Busse geklebt hat
Zuletzt bearbeitet von Evil_Eva am Fr 23.01.2004 11:35, insgesamt 1-mal bearbeitet
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Pica
Dabei seit: 04.11.2003
Ort: kurz vor FFM
Alter: 48
Geschlecht:
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Verfasst Fr 23.01.2004 11:43
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Münster? Wann hast Du denn die Prüfung gemacht?
Warst Du auf der AK-Schule?
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Karlis
Dabei seit: 14.08.2002
Ort: -
Alter: -
Geschlecht:
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Verfasst Sa 08.05.2004 13:27
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Hab aus versehen 40 Stunden als Wochenarbeitszeit angegeben!
Wie schlimm ist das?
Danke
Karlis
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webdeveloper
Dabei seit: 25.05.2003
Ort: SG
Alter: 39
Geschlecht:
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Verfasst Sa 08.05.2004 13:39
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nicht schlimm... gibt ja überstunden
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Miri86
Dabei seit: 28.07.2006
Ort: -
Alter: -
Geschlecht:
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Verfasst Fr 28.07.2006 13:00
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Ich habe mal ne frage bezüglich der Zeiten, die beim Berichtsheft auch eingetragen werden.
Muss da nur die Gesamtzeit eingetragen werden oder sollte man auch Einzelstunden berücksichtigen?
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